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企业常用的个人数据处理的六大合法性基础(个人数据处理的六大合法性)

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企业在处理个人数据时,需要遵循数据保护法规的规定,通常个人数据处理有六大合法性基础,这些基础可以帮助企业合法地收集、使用、存储和共享个人数据。以下是六大合法性基础:

企业常用的个人数据处理的六大合法性基础(个人数据处理的六大合法性)

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1. **同意**:这是最常用的合法性基础。企业必须获得个人明确、具体和明确的同意,以处理其个人数据。同意应当是自愿的,且个人应有权随时撤回同意。

2. **合同履行**:如果个人数据的处理是为了履行与个人之间的合同,或者是在合同谈判过程中,这是合法处理个人数据的依据。例如,在购买商品或服务时,企业需要收集必要的数据来履行合同。

3. **法律义务**:在某些情况下,企业根据法律或法规的义务需要处理个人数据。例如,税收或会计规定可能要求企业记录和存储特定信息。

4. **保护生命和健康**:在某些紧急情况下,为了保护个人的生命或健康,企业可以处理个人数据,即使在没有个人同意的情况下。

5. **公共任务**:当个人数据的处理涉及履行一项公共职能,或者是为了公共利益时,这是合法的。例如,***部门在执行其职能时收集和处理个人数据。

6. **合法利益**:在某些情况下,即使个人没有明确同意,只要企业处理个人数据是为了追求其合法利益,且这种处理对个人的权利和自由没有过度影响,也是合法的。这通常适用于企业内部管理和市场营销活动。

企业在处理个人数据时,必须根据具体情况选择合适的合法性基础,并确保遵守相关的数据保护法规和标准。

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