公司健身房管理规范(公司健身房管理办法)

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公司健身房管理办法

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第一章 总则

第一条 为了规范公司健身房的管理，提高员工生活质量，促进员工身心健康，特制定本办法。

第二条 本办法适用于公司内部设有的健身房及其设施、设备的管理。

第三条 公司健身房的宗旨是：为员工提供安全、卫生、舒适的健身环境，营造积极向上的健康生活方式。

第二章 组织机构

第四条 公司成立健身房管理小组，负责健身房的日常管理、维护和运营。

第五条 健身房管理小组成员如下：

1. 主任：负责整体管理工作；

2. 副主任：协助主任工作，负责日常健身活动的组织与安排；

3. 训练师：负责健身指导，保证员工正确、科学地进行锻炼；

4. 管理员：负责健身房日常运行和维护；

5. 其他成员：根据实际需要增设。

第六条 健身房管理小组成员应具备相关专业知识和技能，定期接受培训。

第三章 规章制度

第七条 健身房内部设置告示栏，公布以下规章制度：

1. 健身房开放时间；

2. 健身房设施使用规则；

3. 健身房卫生标准；

4. 健身房安全保障措施；

5. 违规行为处罚规定。

第八条 严格遵守消防安全规定，定期对消防设施进行检查和保养。

第九条 健身房内禁止吸烟、饮酒、食用零食等行为。

第四章 设施设备管理

第十条 健身房设施设备应定期检查、维护和保养，确保设施设备安全、可靠。

第十一条 健身房设施设备损坏或故障，应及时上报管理小组，尽快修复。

第十二条 健身房内不得私自改装或损坏设施设备，违反者将承担相应责任。

第五章 人员管理

第十三条 员工进入健身房应佩戴相关标识，自觉遵守规章制度。

第十四条 员工应遵循教练的指导，科学锻炼，防止运动损伤。

第十五条 员工在健身房内应保持文明礼貌，尊重他人，共同维护良好的健身环境。

第十六条 员工应主动爱护健身房设施设备，对发现的不安全因素及时报告。

第十七条 员工在健身房内发生意外伤害，应及时通知管理人员，并协助处理。

第六章 考核与评价

第十八条 公司定期对健身房进行考核，考核内容包括设施设备维护、卫生状况、服务态度等。

第十九条 对考核优秀的个人和部门进行表彰和奖励。

第七章 附则

第二十条 本办法由公司负责解释和修改。

第二十一条 本办法自发布之日起实施。

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