建筑设备租赁公司通常包含以下岗位,以下列出的是租赁部的常见岗位:
1. **租赁经理**:负责租赁部门的整体管理工作,包括制定租赁策略、管理租赁合同、监督租赁业务流程等。
2. **租赁顾问**:为客户提供设备租赁建议,解答客户疑问,处理租赁合同签订过程中的事务。
3. **业务拓展专员**:负责拓展新的客户资源,维护现有客户关系,开发新的租赁业务。
4. **设备管理员**:负责设备的日常管理,包括设备的维护、保养、检查和更新。
5. **租赁合同管理员**:负责租赁合同的起草、审核、签订和归档工作。
6. **财务会计**:负责租赁业务的财务核算,包括租金的收取、成本分析、报表制作等。
7. **客服专员**:为客户提供租赁设备的使用指导、维修咨询等服务,处理客户投诉和售后问题。
8. **市场分析员**:负责收集和分析市场信息,为租赁业务提供市场趋势预测和策略建议。
9. **设备调度员**:根据客户需求,合理安排设备的调度和分配。
10. **技术支持工程师**:为客户提供设备的技术支持,包括安装、调试、故障排除等。
11. **安全管理人员**:负责租赁设备的安全管理,确保设备使用安全。
12. **采购专员**:负责租赁设备的采购工作,包括供应商的选择、谈判、合同签订等。
这些岗位共同构成了建筑设备租赁公司的租赁部门,确保租赁业务的顺利进行。不同公司可能会有不同的岗位设置和职责分配。
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