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1. **市场营销部门**：

- 市场调研：分析市场趋势、竞争对手和消费者需求。

- 品牌建设：打造品牌形象，提升品牌知名度和美誉度。

- 广告宣传：通过各种媒体渠道进行广告投放，提高产品或服务的曝光度。

- 销售渠道管理：建立和维护销售网络，包括线上线下渠道。

2. **销售部门**：

- 客户关系管理：维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。

- 销售策略：制定销售目标、销售计划和销售策略。

- 团队建设：培养销售团队，提升销售业绩。

3. **产品研发部门**：

- 产品设计：开发新产品或改进现有产品。

- 技术研发：研究新技术，提高产品或服务的竞争力。

- 质量控制：确保产品或服务质量符合标准和客户需求。

4. **客户服务部门**：

- 售后服务：为客户提供产品或服务使用过程中的技术支持和问题解答。

- 投诉处理：处理客户投诉，提高客户满意度。

- 售前咨询：为客户提供专业咨询和建议。

5. **人力资源部门**：

- 招聘与配置：负责招聘、选拔和配置人才。

- 培训与发展：提升员工专业技能和职业素养。

- 绩效管理：建立绩效考核体系，激励员工提升工作效率。

6. **财务部门**：

- 成本控制：管理公司成本，提高经济效益。

- 资金管理：负责资金筹集、使用和监控。

- 财务报表：编制和分析财务报表，为决策提供依据。

7. **行政部门**：

- 办公管理：负责日常办公事务和后勤保障。

- 安全保卫：确保公司安全，预防和处理突发事件。

- 设备维护：负责公司设备的保养和维护。

这些业务部门相互配合，共同推动公司发展，实现财富增长。不同公司根据自身业务特点和需求，可能会有所调整。

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