建筑设备租赁公司通常设有多个职位,以满足公司运营、销售、客户服务、技术支持等方面的需求。以下是一些常见的职位:
1. **总经理/总监**:负责公司整体战略规划、运营管理和团队建设。
2. **销售经理**:领导销售团队,负责新客户的开发、维护现有客户关系和销售目标的达成。
3. **销售代表/业务员**:负责与客户沟通,推广租赁产品,完成销售任务。
4. **市场经理**:负责市场调研、品牌推广、广告策划等工作。
5. **客户服务经理**:管理客户服务团队,确保客户满意度,处理客户投诉和问题。
6. **租赁顾问**:为客户提供租赁方案,协助客户选择合适的设备和租赁方式。
7. **设备维护工程师**:负责租赁设备的日常维护、保养和维修工作。
8. **财务经理/会计**:负责公司的财务管理工作,包括预算、成本控制、税务筹划等。
9. **行政助理**:负责公司行政事务,如文档管理、会议组织等。
10. **采购专员**:负责租赁设备的采购、供应商管理等工作。
建筑机械租赁服务部的经营范围通常包括以下内容:
1. **建筑机械租赁**:提供各种建筑机械设备的租赁服务,如挖掘机、推土机、起重机等。
2. **设备销售**:销售二手或新设备,满足客户长期或特定项目的需求。
3. **设备维修与保养**:提供租赁设备的维修保养服务,确保设备正常运行。
4. **技术支持**:为客户提供设备操作培训、技术指导等服务。
5. **工程咨询服务**:为建筑项目提供设备选型、工程方案设计等咨询服务。
6. **设备租赁合同管理**:负责租赁合同的签订、履行和纠纷处理。
7. **租赁市场调研**:定期进行市场调研,了解行业动态和客户需求,优化租赁策略。
8. **物流配送服务**:为客户提供设备运输、安装、拆卸等服务。
建筑设备租赁公司通过提供多样化的服务,满足客户在建筑项目中对机械设备的需求,同时确保设备的合理利用和高效运行。
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